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社会保険労務士について
～年末年始のお知らせ～ 平素は格別のご高配を賜り、誠にありがとうございます。 かわせ社労士オフィスでは誠に勝手ながら、年末年始休業日を下記のとおりとさせていただきます。 年末年始休業期間：令和６年１２月２８日（土曜日）～令和７年１月５日（日曜日） ご不便をおかけいたしますが、何卒ご了承いただきますようお願い申し上げます。 ※ホームページからのお問い合わせにつきましても、令和７年１月６日（月曜日）以降回答をさせていただきます。 ～座談会を無事開催しました～ 令和６年１０月２７日、私が愛用している視力回復の超音波治療器（ミオピア）の販売会社（アイメディカル新大阪）さん主催の「年金ミニセミナーを含む座談会」を無事開催することができました。ご参加いただいた皆様に心より御礼申し上げます。 「私自身の視力回復に向けての取り組み」「かわせ社労士による年金ミニセミナー」の２部構成による座談会の講師をさせていただいた後、ご参加いただいた方々より「理解しやすくとても良い座談会でした」とのお言葉をいただきまさに感無量でした。 座談会終了後、主催元のアイメディカル新大阪さんより「今後も機会があれば座談会の講師をお願いしたい」を仰っていただきましたので、私自身社労士として一層自己研鑽に努めなければいけないと感じました。 →□アイメディカル新大阪のホームページはこちら →□かわせ社労士による年金ミニセミナーの動画はこちら ※このページ上部右端の「イベント等の動画」をクリックしていただいても同じページに進むことができます。 ～インボイス登録に関して～ 令和５年１０月１日より消費税の仕入税額控除の方式として適格請求書等保存方式制度（インボイス制度）が導入されます。それに関し、かわせ社労士オフィスでは、制度開始に向け適格請求書発行事業者の登録番号を取得しましたので「登録年月日」及び「登録番号」をお知らせいたします。 【登録年月日】令和５年１０月１日 【登録番号】T 2810409439480 ～全国健康保険協会の（協会けんぽ）の保険料改定について～ 令和６年３月分（４月納付分）から適用されます。 ※ 大阪府【改定前】１０．２９％→【改定後】１０．３４％ 各都道府県支部の健康保険料率に関しての情報はこちらで調べることが できます。 □令和６年度の全国健康保険協会（協会けんぽ）の都道府県単位保険料率 ~令和６年度の雇用保険料率について～ ２０２４年（令和６年）４月１日から２０２５年（令和７年）３月３１日までの雇用保険料率は下記のとおりです（令和５年度と同率です）。 ・失業等給付等の保険料率は、労働者負担・事業主負担ともに引き続き ６/１,０００です（農林水産・清酒製造の事業及び建設の事業は７/１,０００です）。 ・雇用保険二事業の保険料率（事業主のみ負担）も、引き続き３.５/１,０００です（建設の事業は４.５/１,０００です）。 □厚生労働省 令和６年度雇用保険料率のご案内 ～雇用保険法先取り法改正について～ 雇用保険法についてですが、令和６年の通常国会で成立した次の法改正により、大幅な見直しが図られることになりました。 お時間ございましたら一度ご覧ください。 →□雇用保険法等の一部を改正する法律（令和７年４月１日施行） →□子ども・子育て支援法等の一部を改正する法律（令和７年４月１日施行） ※サイドバーからも上記２つのページに進むことができます。 ～プラスアルファの社労士に向かって～ 私自身、社会保険労務士として労働基準法などの労働社会保険諸法令の情報に加え、個人的に取得した「秘書検定」や「ビジネス実務マナー検定」の知識も活用することで企業様にプラスアルファの情報を提供し、企業様の存続・発展に貢献できる社労士として自己研鑽に努めています。 ～顧問契約解除の提案も致します～ 実際に当事務所と顧問契約を締結していただいたものの、一定の期間企業様に労務管理に関する問題が無かったり、労働・社会保険手続き等が些少である場合、当事務所より顧問契約を一旦解除の提案もさせていただくこともございます。そのことで企業様の必要以上の経費支出の抑制に結び付けることができればと思います。 |
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